第一节 什么是VI,VI与MI、BI、CI的区别与联系
本节简介:VI是我常常听见的词汇,而MI、BI、CI又是什么,四者之间有什么区别和联系,企业为什么需要他们,他们各自为企业提供了什么。学习本节课之后,将会茅塞顿开。
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MI:理念识别,BI:行为识别,VI:视觉识别;此三样总称CI:企业识别系统
VI是整个CIS系统中应用频率最高的,设计者将CI中一些不可视元素转化为特殊的视觉符号,帮助企业将精神、理念等抽象元素以更加形象的方式传递给受从,并使他们在理解的过程中逐渐理解并认同企业的价值主张,从而促进企业的发展。
vi:基本要素(企业标语、品牌标志、企业名称、企业标志、标准色、标准字、象征图案)应用要素(旗帜招聘、办公用品、营业环境、产品包装、广告传播、交通工具)
BI是CI的动态部分,是MI的行为估现,BI的动作,要求企业全体员工(从上层领导到员工)积极参与支持,它包括对内行为和对外行为。
CI作为一种经营管理方法,最终的目的也是为了实现企业的利润最大化。
CI的作用:1、提高企业的知名度。2、塑造鲜明、良好的企业形象。 3、培养员工的集体精神,强化企业的存在价值、增进内部团结和凝聚力。4、达到使社会公众明确企业的主体个性和同一性的目的。
MI(Mind Identity 规划企业精神、制定经营策略、经营信条、决定企业性格。 BI(Behaviour Identity)制定企业内部的制度、组织管理教育、社会公益活动、公共关系等。 VI(Visual Identity)最直接有效地建立企业知名度、塑造企业形象的方法。
MI(理念识别)-人的思想 BT(行为识别)-人的行为 VI(视觉识别)-人的外表。三者组成CI。
CI是企业识别系统,是特定企业进行良好组织形象策划、设计、传播和管理的一种战略、方案和手段。,由MI(理念识别)、BI(行为识别)、VI(视觉识别系统
CI由MI、BI、VI组成。 MI(规划企业精神、制定经营策略、经营信条、决定企业性格) BI(制定企业内部的制度、组织管理教育、社会公益活动、公共关系等) VI(最直接有效的建立企业知名度、塑造企业形象的方法)
CI 企业识别系统 MI 理念识别 BI 行为识别 VI 视觉识别
企业识别系统CI=人的思想MI(理念识别)+人的行为BI(行为识别)+人的外表仪态VI(视觉识别)
CI 企业识别 = BI 行为识别+VI 视觉识别
CIS【Corporate Identity System】企业识别系统=MI+BI+VI
MI(理念识别) ——人的思想 BI(行为识别)——人的行为 VI(视觉识别)——人的外表 CI是一个庞大的系统,具体是由以下三个部分组成。
企业识别系统CI=人的思想MI(理念识别)+人的行为BI(行为识别)+人的外表仪态VI(视觉识别)
企业识别系统由理念识别(MI)行为识别(BI)和视觉识别(VI)等子系统组成
MI(理念识别) ——人的思想 BI(行为识别)——人的行为 VI(视觉识别)——人的外表 CI是一个庞大的系统,具体是由以下三个部分组成。
MI(理念识别) ——人的思想 BI(行为识别)——人的行为 VI(视觉识别)——人的外表 CI是一个庞大的系统,具体是由以下三个部分组成。
CIS企业识别系统是由理念识别MI和行为识别BI和视觉识别VI等子系统组成。