第一节 什么是VI,VI与MI、BI、CI的区别与联系
本节简介:VI是我常常听见的词汇,而MI、BI、CI又是什么,四者之间有什么区别和联系,企业为什么需要他们,他们各自为企业提供了什么。学习本节课之后,将会茅塞顿开。
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CI提高企业形象,强化企业的存在价值,增进团队团结和凝结力
vi:基本要素(企业标语、品牌标志、企业名称、企业标志、标准色、标准字、象征图案)应用要素(旗帜招聘、办公用品、营业环境、产品包装、广告传播、交通工具)
BI:对内行为(工作环境、员工培训、奖惩制度、工资福利、员工行动),对外行为(服务水平、广告宣传、促销活动、竞争行为、公益活动、公共关系)
MI:经营管理、企业文化、管理原则、发展战略、行为准则、企业精神、个性差异、企业价值观
企业识别系统(CI)由理念(MI),行为识别(BI)和视觉识别(VI)等子系统组成
CIS是特定企业进行良好组织形象策划、设计、传播、和管理的一种战略、方案、手段。使企业的识别系统统一化,标准化、个性化、专有化
理念识别(MI),行为识别(BI),视觉识别(VI)
CI)企业识别系统=(MI)理念识别、(BI)行为识别和(VI)视觉识别等子系统组成,其中(VI)由平面设计来完成
(CI)企业识别系统=想(MI)理念识别、(BI)行为识别和(VI)视觉识别等子系统组成,其中(VI)由平面设计来完成
VI(visual identity)视觉识别系统 VIS
企业识别(CI)=理念识别(MI)+行为识别(BI)+视觉识别(VI)
企业识别(CI)=理念识别(MI)+行为识别(BI)+视觉识别(VI)
企业识别(CI)=理念识别(MI)+行为识别(BI)+视觉识别(VI)
企业识别系统CI =MI理念识别+BI行为识别+VI视觉识别
VI:1.基本要素:围绕LOGO展开;2.应用要素:把企业系统识别颜色、LOGO与辅助形状尽可能以优美的形式运用到企业各个产品上。(延伸)
企业识别系统(CI)-理念识别系统(MI)=视觉识别系统(VI)+行为识别系统(BI)